只上几天班给工资吗
劳动法规定上几天班必须给工资,哪怕只工作一天,用人单位都应该支付相应的劳动报酬!......
劳动法规定上几天班必须给工资,哪怕只工作一天,用人单位都应该支付相应的劳动报酬!......
在某公司入职后,即使只上了两天班,然后就被辞退了,也是理应拿到这2天的工资的。但是如果因为工作失误,造成用人单位损失的,用人单位是可以要求赔偿的。 法律分析: 劳动者在公司上班两天被公司辞退是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。 法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向......
在上了7天班后辞职,如果遇到单位不发工资的情况,可以选用以下两种方法进行维权: 1、 劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、 可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。 法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、......