应届生主要指大学毕业生，应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。在一些企业(校园招聘)及公务员考试中限招收应届毕业生，同时应届毕业生在另一方面意味着经验欠缺。毕业前需要工作的应届生，需手持《毕业生推荐表》、成绩单及三方协议寻找工作，毕业后取得报到证方可在就业所在地落户。

　　河北专升本应届生身份很重要。应届毕业生分为以下两种：

　　1.即将毕业但还没拿到毕业证，处于实习或待业状态的;

　　2.已经拿到毕业证，但拿到毕业证的时间在择业期内。所以，应届生不仅仅是指专科大三或本科大四的学生。只要是在择业期(国家规定为2年，部分地区3年)内，你的档案、党团关系等依然保留在毕业学校或各级毕业生就业指导服务中心，都按照应届毕业生对待。

　　需要注意的是，一般在校招及公务考试中会限定求职者必须为应届生。

　　校招无非就是在学校投递简历，企业比较集中，不用在外边奔波，对其他方面没有影响;

　　但想要参加公务员考试的同学一定要记住，在你考上或放弃考公务员之前，不要签订劳动台同，将自己的档案留在学校或者放在了人才市场，保留你的应届生身份!

　　不得不承认一点,在找工作时,与往届生比起来,应届生确实有一定优势 ,主要表现在以下几点：

　　户口优势

　　多数城市为引进人才，甚至提出应届生可直接落户，而非应届生想要在一二线城市落户只能通过更多的途径。而户口恰恰又决定了你买房、子女教育等问题(虽然刚毕业的你，可能成家立业还有点早)

　　考试资格优势

　　大家应该了解，国考、省考等招聘考试,很多职位只有应届生可以报考。

　　尤其是公务员，在每一年的国家公务员考试中，都有许多职位专门限定“应届生”报考，我们都知道考试的竞争压力有多大，多一个条件限制,就能减少很多竞争对手。

　　所以应届生这个身份非常宝贵，大家一定要利用好。

　　找工作优势

　　如果一个企业在面对同一职位的应聘者， A已经在社会工作了几年，但工作能力一般，B是应届毕业生，没有工作经验，此时用人单位多数情况下会选择后者。

　　因为应届生可塑性很强，而且刚刚走入社会，没有其他因素干扰，有更多的精力投入到工作中。

　　而且目前央企和国企还有一些公司的校招专门面向应届毕业生，但是如果毕业后再想进入央企和国企就比较难了，所以这时候体现出了应届生身份的重要性。