央企员工后续学历提升,我已经在国企上班十几年了，在科室工作的我想提升自己修一个华中师范大学研究生学位
国企基层员工想提升学历考研，建议什么专业？MBA还是MPA？
我已经在国企上班十几年了，在科室工作的我想提升自己修一个华中师范大学研究生学位
我是一名大专生，目前马上在国企就业了，可是由于自己的学历较低，所以怎么能在工作中提高学历呢？
央企员工后续学历提升可以通过以下途径实现：。
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1. 在职教育：央企会提供在职教育培训，员工可以在工作时间内参加相关课程，提高自己的专业技能和知识水平。
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2. 自学考试：员工可以通过自学考试的方式获取更高的学历，央企会提供相应的考试支持和补贴。
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3. 留学深造：央企会鼓励员工申请留学深造，提高自己的学术水平和国际视野。
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4. 职业研修：央企会定期组织职业研修，员工可以参加相关的课程和研讨会，了解最新的行业发展趋势和前沿技术。
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5. 在岗硕士研究生：央企会鼓励员工报考在岗硕士研究生，提高员工的学术水平和专业能力。
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总的来说，央企会提供多种途径来支持员工的后续学历提升，员工可以根据自己的情况选择最适合自己的方式。"。
国企基层员工想提升学历考研，建议什么专业？MBA还是MPA？
都能搭上。
哪个都可以。
MBA专注经济管理。
MPA关注公众服务。
如果不打算改换职业的话，MPA更好一些。
费用低，竞争也没那么激烈。
我已经在国企上班十几年了，在科室工作的我想提升自己修一个华中师范大学研究生学位
虽然学历只是一个职务提升的参考条件之一，并不是必要条件，但是在竞争中可以作为一个重要的砝码。
因此古人说“多一门手艺多一条路”，还是多学一点知识好。
我是一名大专生，目前马上在国企就业了，可是由于自己的学历较低，所以怎么能在工作中提高学历呢？
如果想考个本科，可以参加网络教育、成教院、或者自考，你可以上网搜搜，一般最快要2年半本科学历，都是国家承认的，只要能拿到这些本科学历，参加硕士研究生考试都是以本科身份对待的。
至于在职研究生要求有本科学历、学士学位证书才可以参加，所以你不可以参加。
如果你是2010年（包括2010年）之前毕业的可以以本科同等学历参加2012年的硕士研究生入学考试，不过你就要辞职了。
